在施耐德電氣,我們對自己的工作充滿熱情,對我們應該如何做有著清晰的愿景。我們認為,優秀的人才造就出色的企業,優秀的人才會加入有道德感又負責任的公司。信任是我們業務的基礎。我們的行動、互動和交易在我們所服務的社區、公司和國家/地區內建立了信任。我們是一家負責任的公司,我們追求可持續、長期和盈利的業務實踐。
“作為施耐德電氣的 CEO、聯合國全球影響力委員會成員以及聯合國全球影響力法國委員會會長,我在此再次聲明自身執行高道德標準的堅定決心?!?
趙國華先生,
施耐德電氣集團主席兼 CEO
我們以關心、體貼和尊重的態度為客戶服務

GreenLine
GreenLine 是施耐德電氣面向外部利益相關者的全球幫助熱線。這是一個機密渠道,您可以通過它提出與道德、合規性或施耐德電氣“責任原則”及相關政策有關的問題和關注點。

Red Line
RED Line 是我們專為員工提供的內部警報系統。它為處于復雜和困難情況的人們提供支持。它把披露情況均視為敏感信息,這樣報告者就可以舉報違規行為,而不必擔心遭到迫害。
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